为优化学生实习就业管理工作，做好学校2025届学生实习就业保障、指导工作，促进2025届毕业生顺利升学和实习就业，2月20日，由学校招生就业处与学生工作处联合，在图书馆楼101会议室召开2025届实习班班主任会议。校党委委员、副校长项爱康，学工处处长贡文君、招就处处长潘纯剑及处室人员、各系德育副主任、2025届各毕业班班主任参加会议。

会议由项爱康副校长主持，共有三项议程：

首先由招就处潘纯剑处长围绕学期岗位实习阶段的工作重点、要点、节点进行了梳理，并提出三方面要求：一要把握好由学校转向社会岗位实习“黄金过渡期”，全体毕业班班主任需在思想上高度重视、工作中仔细排摸、管理时用心开展，以就业为导向、安全为底线，在过程中做好学生心理疏导和困难帮扶。二要鼓励学生积极做好升学准备，努力做到升学与就业并举，拓宽学生生涯发展渠道。三要全面、有序推进就业工作，各系部要定期走访企业、做好实习月报；各班主任要做好学生管理和指导，适时组织学生返校，保障实习学生就业率。

学生工作处处长贡文君对班主任实习管理工作进行了指导。贡处长充分肯定实习班级在学期各阶段的工作安排，着重强调：安全和心理健康是实习阶段的头等大事，要时刻关注学生的实习安全，及时转发传达信息；对于有异常表现的学生，要充分地与家长沟通，共同做好心理疏导；班主任要有效地进行实习跟踪管理，可通过群签到等方式，做好学生、学校、企业之间有效沟通的纽带，维护学生利益。

最后，项爱康副校长作总结讲话。他强调，实习工作是教育教学的重要环节，各系各班要以时时放心不下的责任心高度重视实习管理工作；要把关心关爱学生贯穿于工作始终，在思想工作、心理关爱、安全管理等各方面关注指导好每一位学生，让同学们在升学、实习、就业等各个领域都能实现最好的自我；同时，全体人员要积极配合实习就业升学的各项工作要求，形成校、系、班主任、学生四级联动的管理网络，压实系部二级管理职责，明确班主任管理主体责任，确保实习就业升学等工作万无一失。

本次会议明确了实习阶段的工作规范和重点，提升了班主任开展实习管理的业务能力。未来，我校将持续推进升学和就业指导，优化管理模式和指导流程，精准发现问题并采取相应措施，进一步提升毕业生就业适应能力，助力学生高质量充分就业。

发布：王逸韬  

审核：潘纯剑